FINWAVE Junior Accountant Invia

Finwave è una realtà da quasi 50 milioni di euro, unica in Italia nel mercato del Fintech, in grado di rispondere alle esigenze di tutti gli interlocutori del mondo finanziario e di seguirli end-to-end. Finwave è in grado di fornire un'offerta completa, che soddisfa l'intero ciclo di vita del Business, grazie a 7 piattaforme end-to-end: Factoring, Lending, Finance, UTP&NPL, Compliance, Securities & Funds e Banking.

Finwave è una realtà giovane formata da più di 500 talenti, di cui circa il 40% sono donne. Siamo impegnati quotidianamente nella ricerca e nell'innovazione, e crediamo nel potere della formazione: i nostri dipendenti possono beneficiare di percorsi di crescita personalizzati alle proprie aspirazioni. Abbiamo creato un ambiente smart e siamo attenti alla sostenibilità, scegliendo infrastrutture e materiali a basso impatto energetico. "Futuro" per noi significa non solo crescita, ma anche cura delle persone e dell'ambiente.

POSIZIONE

Nell'ottica di un ampliamento del nostro organico, siamo attualmente alla ricerca di una figura di junior accountant in grado di occuparsi delle seguenti attività:

• Controlli periodici e supporto alla regolare tenuta delle scritture contabili
• Monitoraggio conti contabili e analisi scostamenti patrimoniali/economici
• Predisposizione delle chiusure mensili e relativi stanziamenti periodici
• Supporto alla redazione del bilancio d'esercizio (principi OIC e IAS/FRS)
• Chiusure mensili (cespiti, fondi, scritture di adeguamento IAS, verifiche di correttezza del bilancio)
• Chiusure e verifiche reporting package trimestrale
• Redazione bilanci OIC e IAS e note illustrative annuali
• Predisposizione del Fascicolo di Bilancio
• Aspetti fiscali per IVA, Ritenute e relativi adempimenti (Lipe, CU, Dichiarazione IVA)

Il nostro profilo ideale ha maturato la propria esperienza in aziende di medio-grandi dimensioni, presso studi di commercialisti o società di revisione.

COSA TROVERAI IN FINWAVE

• Contesto stimolante e meritocratico che coniuga i vantaggi di una realtà specializzata con il valore delle persone
• Modello di lavoro distribuito e remotizzato, con attenzione al work life balance
• Smart Working (Full/Shared presence Days) per work in objective
• Percorsi di formazione mirati alla crescita professionale con piani di carriera trasparenti
• Coinvolgimento in progetti interni per l'ottimizzazione del lavoro
• Welfare aziendale